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PORTALE-BLOG MEDICINA DEL LAVORO ITALIA-GERMANIA : Vigilia di Natale: anche più soldi non attirano a lavorare Sondaggio sulla soddisfazione di lavoro con risultati ben precisi


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Vigilia di Natale: anche più soldi non attirano a lavorare
Sondaggio sulla soddisfazione di lavoro con risultati ben precisi




Articolo del 14 novembre 2017 tratto da : 



Proprio ora, la discussione sugli orari di apertura dei negozi alla vigilia di Natale, che cade di domenica nel 2017, è arrivata al suo culmine. La domanda se per la domenica di Natale i negozi devono stare aperti (che sarebbe legalmente possibile a causa di una regola speciale) ha trovato subito la sua risposta dalla prospettiva di coloro che dovranno lavorare  : anche se il 16% dei dipendenti in Germania lavora regolarmente durante la domenica e nei giorni festivi, meno del 24% afferma che non gli importa nulla. Anche la paga più alta non convince i dipendenti: il 92% preferisce il tempo libero alla paga più elevata. Questo è dimostrato dall'indagine "Job Satisfaction 2017" del ManpowerGroup, in cui hanno partecipato più di 1.000 tedeschi tra i 18 ed i 65 anni.

In generale, è meglio accettare i desideri dei dipendenti, se è  possibile farlo dal punto di vista organizzativo, perché : ‘Andare incontro al desiderio di andare in vacanza è arrivato anche ai piani esecutivi - questo è l'unico modo per motivare i talenti chiave e mantenerli legati all’azienda a lungo termine.’ dice Herwarth Brune, CEO di ManpowerGroup Germania.


Per inciso, le persone che lavorano nel weekend sono emozionalmente e fisicamente più esauste rispetto ai non lavoratori del fine settimana, come ha scoperto l'Istituto Federale per la Sicurezza e la Salute sul Lavoro (BAuA).

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